Politique DD

Politique développement durable

Engagements du Groupe

Le groupe EDF met en œuvre, depuis sa création, une stratégie tournée vers l'intérêt général et fondée sur une démarche de responsabilité d'entreprise : priorité à la sécurité des personnes et à la sûreté des installations industrielles, volonté de proposer dans chaque pays où il opère une fourniture électrique de qualité, compétitive et favorisant la sécurité d’approvisionnement énergétique.

Ces principes inspirent les politiques adoptées et présentées au cours des dernières années.

  1. La stratégie du Groupe à 2020, présentée lors l'Assemblée générale de 2011
  2. La politique de développement durable de niveau Groupe, signée en 2009, par toutes les sociétés du Groupe
  3. Des engagements de responsabilité d’entreprise de niveau Groupe présentés à l'Assemblée générale de 2013
  4. Une ambition en matière de Ressources Humaines baptisée Vision RH Groupe 2020
  5. Un accord mondial de Responsabilité Sociale de l'Entreprise conclu avec les organisations syndicales de 16 sociétés du Groupe dans le monde.
  6. Une charte éthique de niveau Groupe mise en place en 2013
La politique de développement durable du groupe EDF

La politique développement durable du Groupe offre un cadre de cohérence à ses sociétés pour bâtir l’avenir sur des solutions réalistes, articulant respect de l’environnement, responsabilité sociale et engagement sociétal.

Cette politique entend répondre à 3 enjeux et prend 3 engagements sur chacun d’eux.

  1. Enjeu : lutter contre le changement climatique et préserver la biodiversité.
    1. Rester le groupe le moins émetteur de CO2 des grands énergéticiens européens
    2. Adapter le parc de production et les offres commerciales au changement climatique
    3. Réduire l’impact environnemental, notamment sur la biodiversité
  1. Enjeu : faciliter l’accès à l’énergie et développer des liens de proximité avec les territoires où le Groupe opère.
    1. Favoriser l’accès à l’énergie et à l’éco-efficacité énergétique
    2. Développer dans la durée la proximité avec les territoires
    3. Contribuer à l’effort éducatif sur les questions liées à l’énergie
  1. Enjeu : contribuer au débat par le dialogue, l’information et la communication.
    1. Poursuivre, avec les parties prenantes, la réalisation de la politique de développement durable et le partage des valeurs dans le Groupe
    2. Communiquer et rendre compte des activités et résultats du Groupe dans ce domaine
    3. Participer au débat national et international sur le développement durable

Au second semestre 2014, le groupe EDF va renouveler sa politique de développement durable afin de prendre en compte l’évolution des contextes (marchés énergétiques, enjeux sociétaux, situation environnementale…), réévaluer les attentes de la société civile vis-à-vis d’EDF et renforcer les positions du Groupe sur des sujets devenus de réels enjeux de business aujourd’hui, aux premiers rangs desquels la biodiversité, l’eau, l’efficacité énergétique, le développement local et la précarité énergétique.

Télécharger : la politique de développement durable du groupe EDF (1.16 Mo)

Interview de la Directrice du développement durable du groupe EDF (vidéo)

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L'accord de responsabilité sociale du groupe EDF

Renouvelé en 2009, cet accord mondial s’applique à toutes les sociétés contrôlées par EDF. Il engage le Groupe au respect des droits humains et des conventions de l’OIT. Il couvre les thématiques suivantes.

  1. Responsabilité vis-à-vis des salariés, art. 2 à 7 : santé et sécurité ; formation, mobilité ; protection sociale ; lutte contre les discriminations ; anticipation et accompagnement social des restructurations industrielles ; système d’intéressement aux résultats
  2. Relations avec les sous-traitants, art. 8 : respect de la loi, santé-sécurité, éthique, respect de l’environnement
  3. Protection de l’environnement, en particulier lutte contre le changement climatique, respect de la biodiversité et promotion de l’efficacité énergétique, art. 9 à 11
  4. Responsabilité sociétale, art. 12 à 17 : clients vulnérables ; personnes en situation de handicap ; développement économique et social autour des implantations ; participation à des actions d’intérêt général, actions pour l’accès à l’énergie ; solidarité face aux catastrophes
  5. Information et dialogue social, art. 18 à 20

L’accord prévoit des modalités de suivi et instaure un Comité de dialogue sur la responsabilité sociale du groupe EDF.

Les engagements de Responsabilité d’Entreprise

Voulus par le président Proglio Issus d'un processus de 2 ans, qui a accordé une large place à la consultation des salariés et des managers, onze engagements de niveau Groupe (hors RTE) sur la responsabilité d'entreprise ont été présentés à l’Assemblée générale de mai 2013. Ces engagements extra-financiers sont calés sur la stratégie du Groupe, portent sur toutes les composantes de la Responsabilité d’Entreprise et s’appuient sur les trois valeurs du Groupe : responsabilité, respect et solidarité. Assortis d’indicateurs de suivi ou d’objectif, ils s’articulent en trois ensembles.

Engagements d’industriel responsable

Maintenir le meilleur niveau de sécurité et de sûreté des installations
Rester le meilleur des grands énergéticiens dans le développement des énergies bas carbone
Investir dans les énergies renouvelables et renforcer leur compétitivité
Contribuer significativement à l’amélioration de l‘efficacité énergétique des logements

Engagements d’employeur responsable

Réduire résolument les accidents du travail des salariés et des sous-traitants
Maintenir l’excellence professionnelle et la performance des équipes par la formation et la promotion de la diversité
Ne tolérer, dans toutes les sociétés du Groupe et chez les fournisseurs, aucune violation des droits de l’homme, aucune fraude ni corruption

Engagements de partenaire responsable

Favoriser la transparence et le dialogue sur les sujets sensibles
Contribuer par l’emploi au développement des territoires
Lutter de façon volontariste contre la précarité énergétique et promouvoir l’accès à l’électricité
Préserver la ressource en eau dans toutes les activités

En savoir plus sur : les engagements de Responsabilité d'Entreprise